Equipos a cerebro completo
Dominancias cerebrales. María Dolores conversa con Martha Tween acerca de cómo formar un equipo a cerebro completo. Tween explica que esta expresión es utilizada como referencia al conocimiento que tiene un líder respecto al talento natural de cada uno de sus colaboradores. Para ello, es recomendable aplicar el Test Benziger, el cual, por medio de una serie de preguntas, evidencia cuáles son las partes del cerebro que se activan, proporcionando una información completa, fiable y científica de las dominancias cerebrales que actúan en una persona. De esta manera, se podrá especificar los puestos donde dará mejores resultados. Tween indica que los líderes deben tener la humildad para reconocer sus carencias, con el objetivo de integrar un equipo complementario para ejecutar grandes proyectos.