Sistema centralizado.  Carlos Luna Rivara, consultor, columnista y educador conversa sobre el tema e indica que el sistema centralizado que tienen estas empresas es el modelo que funciona y que permite que la misma crezca, si se le pidiera a alguna empresa familiar tener su junta directiva sería tan burocrático que no podría crecer la organización.  La junta directiva es el corazón y el cerebro de la empresa, no buscará ser simpática, sino que busca tomar las mejores decisiones.

Cuando en una junta directiva hay demasiadas personas lejos de poder llegar a conclusiones mejores, se vuelve una dinámica realmente compleja, entonces en una junta debe haber las suficientes personas para que puedan hacer un análisis positivo, pero no tantos para que no sea complejo.