Salario emocional. Raúl conversa con la psicóloga Lilian Álvarez acerca del cuidado emocional y psicológico dentro de las empresas. “En busca del sentido” de Alex Pattakos, narra la importancia de un adecuado salario emocional, es decir, aquello que una persona recibe de su entorno laboral. Si las personas se encuentran en un ambiente agradable, se sentirán más comprometidas con la empresa y sus objetivos, logrando mejores resultados. Algunas de las acciones que generan bienestar emocional en los colaboradores, son preocuparse por su salud, tanto física como mental, atender las necesidades específicas de cada uno y ayudar en su crecimiento personal. Más allá de una remuneración económica, los trabajadores valoran ser tomados por los empleadores.